お試し顧問契約
返金保証有り!  まずは、3ヶ月お試し顧問契約制度をご利用ください   ▽社会保険労務士に対して、こんな疑問や不安、要望はございませんか?

お悩みの皆様、ご安心ください!

給与計算アウトソーシングオフィスを運営する野崎社会保険労務士事務所では、給与計算、社会保険手続きをアウトソーシングする際の不安を解消していただくために、

3ヶ月間の「お試し顧問契約制度」(返金保証有り)

をご利用いただけます。
ぜひ一度お試しいただき、不安が解消された上でご依頼いただければ幸いです!


お試し顧問契約制度について

給与計算アウトソーシングオフィスを運営する野崎社会保険労務士事務所は、80社を超える中小零細企業様の給与計算、社会保険手続きを受託しております。
それらの業務の中で確立してきたノウハウや経験を活かした、細やかでスピーディーな対応こそ、当事務所の強みです!お客様のご要望に応じて、1社1社丁寧にカスタマイズ対応しておりますので、ご要望がございましたら遠慮なくお申し出ください。
このような対応に大変ご好評をいただいており、継続契約率はお陰様で現在95%を超えています。
この度、より多くのお客様に当事務所のサービス、質、スピードをお確かめいただきたく、「お試し顧問契約制度」も設けました。万が一、ご契約後3ヶ月未満で顧問契約の解除を希望される場合は、契約解除のお申し出をいただければ、その期間の顧問料は返金いたします。

お試し顧問契約制度を始めた理由

「社会保険労務士」と聞くと敷居が高いイメージを抱き、同じように「士業」と括られる税理士や弁護士に業務を委託する際と同様に、緊張や不安を感じる方も少なくないでしょう。
どこまでやってもらえるのだろう?こんな質問をしてもいいのかな?話しやすい人だろうか?小規模な企業でもきちんと対応してもらえるのか?など、不安な点を挙げればキリがありません。
また、実際に依頼した際に、満足度が低かったり、手際よくスピーディーな対応をしてくれなかったりという不満が出ることもよくあります。
そういった不安や不満を解消していただくために、まずは2〜3ヶ月程度業務委託を試してみて、合わなければ契約を解除できる「お試し期間」があれば、安心してご依頼いただける。その思いから、「お試し顧問契約制度」のサービスを開始いたしました。

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